Співробітники Meta почуваються «пригніченими» через загрозу звільнень та активне впровадження ШІ
Адаптуючись до епохи штучного інтелекту, Meta змушує багатьох зі своїх 78 000 працівників використовувати цю технологію, водночас готуючись до звільнення частини з них.
Залишити коментар
Адаптуючись до епохи штучного інтелекту, Meta змушує багатьох зі своїх 78 000 працівників використовувати цю технологію, водночас готуючись до звільнення частини з них.
Meta повідомила американським співробітникам про впровадження змін, що торкнуться десятків тисяч із них, повідомляє New York Times.
Компанія заявила, що відстежуватиме все: що працівники друкують на своїх комп’ютерах, як рухають мишкою, куди клікають і що бачать на екранах. Мета компанії, за її словами, полягала у зборі даних, щоб моделі штучного інтелекту Meta могли навчитися того, «як люди насправді виконують повсякденні завдання за допомогою комп’ютера».
Багато працівників одразу виступили проти. У коментарях в мережі вони розкритикували такий моніторинг як порушення приватності, назвавши його «антисоціальним та бездушним».
Meta змушує своїх 78 000 співробітників впроваджувати інструменти штучного інтелекту та враховує використання цих технологій під час оцінки ефективності їхньої роботи. Компанія також відстежує роботу працівників за комп’ютерами, щоб наповнювати та навчати свої моделі ШІ. Крім того, Meta скорочує робочі місця, аби компенсувати витрати на ШІ; минулого місяця було оголошено про намір звільнити 10% персоналу.
Це призвело до хвилі гніву та тривоги: працівники чекають новин про те, чи потраплять вони під скорочення, які, за словами 11 чинних та колишніх співробітників Meta, заплановані на 20 травня.
Дехто каже, що більше не розглядає Meta як місце для тривалої кар’єри. Інші вже шукають нову роботу або намагаються натякнути на своє бажання бути звільненими, щоб отримати вихідну допомогу.
За словами чинних та колишніх співробітників, у березні Meta організувала для своїх працівників «Тижні ШІ-трансформації». Мета полягала в тому, щоб навчити персонал використовувати інструменти для написання коду на базі ШІ та ШІ-агентів.
Продуктовим дизайнерам, які відповідають за зовнішній вигляд продуктів та взаємодію користувачів із ними, наказали спробувати писати код за допомогою ШІ, а програмістам — використовувати ШІ для дизайну продуктів.
Також Meta впровадила внутрішні дашборди для відстеження споживання працівниками токенів. Дехто назвав ці дашборди тактикою тиску для стимулювання конкуренції між колегами.
Це призвело до того, що деякі співробітники створювали таку кількість ШІ-агентів, що іншим довелося впроваджувати агентів для пошуку агентів та агентів для оцінювання інших агентів.
Цього місяця Meta звільнить близько 8 000 людей. Деякі співробітники почали поширювати посібники на випадок звільнення. Також створили щонайменше три сайти зі зворотним відліком до звільнень 20 травня. Заголовок одного з них свідчив: «Велике прекрасне звільнення» (Big Beautiful Layoff) — це відсилка до закону про внутрішню політику 2025 року, який президент Трамп назвав «Одним великим прекрасним законопроєктом».
Meta натякнула на подальші зміни. «Ми достеменно не знаємо, яким буде оптимальний розмір компанії в майбутньому», — зазначила фінансова директорка Сьюзан Лі під час розмови з інвесторами минулого тижня. «Я вважаю, що зараз відбувається багато змін, оскільки можливості штучного інтелекту розвиваються надзвичайно стрімко».
Топові розробники Meta, Google та OpenAI масово звільняються заради власних ШІ-стартапів
По темi
Топові розробники Meta, Google та OpenAI масово звільняються заради власних ШІ-стартапів
Інженери Meta писатимуть до 80% коду за допомогою ШІ: компанія встановила показники використання ШІ-інструментів
По темi
Інженери Meta писатимуть до 80% коду за допомогою ШІ: компанія встановила показники використання ШІ-інструментів
Meta звільняє сотні співробітників, щоби вкласти ще більше коштів у ШІ
По темi
Meta звільняє сотні співробітників, щоби вкласти ще більше коштів у ШІ
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram
По темi
Читайте головні IT-новини країни в нашому Telegram